“新员工”专题专栏:从鲁中公路起航

来源:人力资源部 作者:杨焱 发布时间:2017-07-08
  7月3日至5日,我与公司2017届应届毕业生新员工一起参加了公司“相约鲁中公路,绽放青春风采”主题培训拓展训练。从开始时的好奇、激动,到训练过程中不断收获感动和启发,再到临近结束时留恋不舍,三天的时间让我刻骨铭心,感触颇深。
  入职培训中,辉哥就公司发展历程、经营模式、制度文化等方面做了全面的介绍,让我深切的体会到发展了将近60年的鲁中公路所经历的蜕变,也对“鲁中崛起,筑通天下”的企业愿景有了更加明确的理解和认同。
  拓展训练的项目丰富多彩,也充满挑战。高空断桥和高空抓杠应该是最具个人挑战性的项目,爬至八米多高的高台上,走过三十公分宽的踏板,纵身一跃抓住悬空的单杠或跨过一米多宽的断桥,这对个人的心理是极大的考验。一直以来我都怕高,看着八米高的踏板顿时心生胆怯,再看着已经爬上去的伙伴迟迟迈不开脚,更加加剧了我心中的恐惧。在激烈的心里斗争下,我终于鼓足勇气,抛开杂念,默念动作要领,一步步爬上高台。下面的伙伴们在不断加油鼓励,当我用力向前一跃,稳稳抓住空中的单杠的时候,心里如同巨石坠地一般,瞬间轻松了。等回到地面之后我忽然明白,原来每个人都或多或少对高空有着恐惧,但是有人能够努力克服,勇敢的挑战自己,而有的人被吓怕了,迟迟不敢尝试。当真正鼓起勇气,将困难踩在脚下的时候,就会发现一切并没有想象中的那么难,也会发现原来自己可以这么强大。这也让我联想到工作和生活中遭遇困难时的自己,害怕和逃避永远不是解决问题的办法,只会让自己错失机会,半途而废。正所谓“困难像弹簧,你弱它就强”,工作中直面困难,迎难而上,才能把不可能完成的任务变成可能;大胆尝试,勇于挑战,才能把不会的工作内容学会。
  求生墙是对团队凝聚力的绝对考验。全队40多个人在有限的时间内靠着自己的身体撑、托、拉、拽,让每个人翻越四米多高的墙壁,这个看似不可能完成的任务,最终成为让每个人刻骨铭心的记忆,也深深的触动了我的内心。全队的伙伴们有人做底座用身体搭台,有人先爬上去用手臂拉人,有人争先第一个尝试,有人甘愿服务所有人,把自己留到最后。我不禁想,第一个上去的人靠的是勇气,最后一个上去的人靠的是信任,而我们大家共同努力、不言放弃靠的是对团队的强烈归属感和责任感。当最后一位伙伴成功爬上墙壁时,我相信每个人心中都充满了自豪和骄傲,为我们自己不懈的努力和坚持,也为别人无私的奉献和帮助,更为团队的众志成城和精诚团结。
  法国社会学家勒庞在《乌合之众:大众心理研究》一书中讲到:每个具有独特个性的个体组成了群体,但是群体却拥有完全不同于个体的感情、思想和行为,群体的功能与特征不等于个体功能与特征的相加之和,而是一种完全超越个体能力的力量。在拓展训练中,我们四十多个人的团队是一个集体,单靠个人的能力,谁也无法翻越求生墙,即使他力量再强、跳得再高。但是在集体的力量下,每个人都能克服这个无法逾越的障碍,最终赢得胜利。那么在我们鲁中公路,每个员工也组成了一个集体,正是靠着大家的精诚合作、凝心聚力,鲁中公路一步一脚印走过了60年的发展历程,不断的发展与壮大。对于已经成为鲁中公路一份子的我来说,更应该传承和发扬这种精神,努力克服工作中遇到的困难,与各位哥哥姐姐们密切配合,自觉承担起工作责任,让自己快速成长成为一名能够在工作中独当一面的合格员工。
  三天的拓展训练带给我很多启迪,已经踏上工作岗位的我需要牢记训练中的收获,并把它们真正的运用到工作中去。做好自己该做的,争做自己能做的,挑战自己不能做的,在工作中做出成绩,在努力中实现价值,这将是我工作的信条。

山东理工大学社会工作专业2017年毕业生 杨焱

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