近期，全国上下都被新型冠状病毒感染的肺炎疫情所笼罩，每天从新闻报道中看到不断攀升的确诊和疑似病例人数，了解到病毒传播速度之快、传播范围之广，无不让人闻声色变。此前省人社厅已经下发了紧急通知，要求省内各类企业延迟复工，以有效减少人员聚集、阻断疫情传播，更好的保障广大人民群众的生命安全和身体健康。公司积极响应上级部门要求，第一时间落实疫情防控工作，延迟各项目复工时间，并定期做好消毒清洁和项目值守工作。
　　由于此次病毒主要通过飞沫及接触传播，并且潜伏期较长，而当前疫情仍在蔓延，因此聚集性风险不容小觑。有报道称在山东省内就出现了60起聚集性疫情，所以严格禁止聚众娱乐，有效减少不必要的群聚活动也成为当前疫情防控的一项重要措施。
　　为此，2月3日外交部创新工作形式，通过微信群召开了鼠年第一场例行记者会，成为有史以来首次在网上召开的外交部记者会。这种以疫情防控为出发点，积极探索新形式、推进务实新理念的做法，得到广大网民的一致称赞。“网上记者会隔离了病毒，但是没有隔离责任”，外交部为其他更多的政府部门、社会企业创新工作理念、转变工作作风开了好头。
　　无独有偶，面对严重的疫情和上级延迟复工要求，公司很多同事也都开启了在家远程办公的工作模式，电话、微信、视频、邮件等形式的信息交流和沟通协作，有效保证了关键工作的有序推进。2月3日下午，人力资源部就通过微信网络视频进行了招聘面试，有效避免了特殊时期相关人员的外出和聚集性接触，面试工作取得了积极的效果。
　　因为春节前后正值社会招聘的黄金时节，也正是各项目团队进行人员素质提升、团队整顿优化的关键时机。针对各项目提出的人才需求，人力资源部充分利用社会招聘平台及周边资源，倡导举贤不避亲的原则，挖掘优质人才，积极进行简历筛选和人才沟通，对达到岗位条件、符合任职要求的人员进行邀约，并会同需求岗位的项目负责人等通过微信网络视频进行面试。经过一下午的努力，成功招募到技术员、施工员等岗位人员数名，为各单位紧缺岗位提供了有效的人员补充。同时，其他岗位人员的招聘工作也仍在紧锣密鼓的进行当中。
　　病毒肆虐，疫情难消。在这个特殊时期，我们正需要结合企业、岗位的实际情况，通过一系列创新的工作形式，既保证各个岗位上的工作顺利进行，也为疫情防控工作做出力所能及的贡献。同时也要向奋战在抗击疫情最前线的医护人员、人民解放军、热心志愿者们致敬，相信我们众志成城、共克时艰，定能够早日战胜病毒疫情，恢复到安全、稳定的工作和生活状态。